Au boulot, je me protège
Par Pierre-Antoine GARCIA le lundi 16 novembre 2009, 17:04 - QSE - Lien permanent
Ma santé et ma sécurité au boulot
Quand je travaille, au bureau, sur le chantier, à l'atelier, à l'usine... que je sois manuel, administratif, ouvrier, technicien, cadre ou manager certaines conditions de travail ou de mauvaises habitudes peuvent nuire gravement à ma santé. Dans beaucoup de cas, une dose de bon sens, quelques informations et conseils permettent d'éviter le pire.
Quel que soit mon boulot, mon corps c'est mon outil de travail
Mon dos, mes oreilles, mes mains, mes yeux, mon souffle, mes articulations, ma fertilité, mon équilibre mental... me sont précieux pour être efficace tous les jours à mon poste de travail. Et pour ramener la paye tous les mois à la maison. Qui mieux que moi-même peut prendre soin de mon corps ? Au travail, c'est comme dans la course à pied, il faut d'abord être à l'écoute de son corps, il faut le domestiquer, le chouchouter, en prendre soin, l’écouter, en faire son ami le plus intime sinon en plein effort il vous lâche. Pendant, l'effort, surtout quand il dure dans le temps, je dois être attentif aux messages que m'envoie mon corps. Ainsi je peux ressentir des sensations désagréables quand je prends certaines positions ou quand je fais certains gestes à froid ou répétitifs. Je peux aussi avoir un dérèglement du sommeil ou être irrité. Si je signale un bobo ou une douleur sans attendre, dès qu'elle est là, on peut la soigner plus vite et souvent mieux car on évite des lésions plus graves.
Mais comme le coureur à pied, le plus important, c'est de repérer les causes de mes désagréments. Quels sont les gestes, les postures, les outils qui créent des situations pénibles ? Quelles parties de mon corps sont le plus rudement sollicitées ? D'autres collègues ont-ils les mêmes sensations désagréables que moi ? Ont-ils dû s'arrêter de bosser ? Qu'elle est l'ambiance dans mon bureau ou sur le chantier ?
Dans tous les cas, j'en parle avec mes collègues, avec le chef, le responsable, le représentant des salariés... et pourquoi pas le médecin du travail. Et puis je demande un examen complémentaire de mon poste de travail : très souvent un simple aménagement, réglage... amène plus de confort et le bobo disparaît peu à peu.
En attendant, le document ci-dessus Au boulot, je protège vous donne quelques informations et conseils pour vous faciliter la vie au travail. Permettez-moi aussi d'insister sur le port des équipements de protection individuelle (EPI) comme les chaussures de sécurité, le port du casque, des gants, etc., qui relèvent de notre propre responsabilité.
Commentaires
Merci, Pierre Antoine pour ce rappel qui concerne tout le monde aux différents postes de travail...et le week end pour chacun d'entre nous pour le bricolage ou le jardinage.
Mon expérience personnelle sur le sujet en tant qu'auditeur terrain m'inquiète à chaque audit.
Vous parlez du port des EPI. Combien de fois ils ne sont pas complètement portés parce que les exécutants n'ont pas conscience des dangers encourus.
L' être humain fonctionne par "habitude": son expérience fait foix, il pratique toujours et depuis des années comme cela, que peut il arriver???
Mes rapports d'audits rappellent souvent le non port de chaussures de sécurité, casque, gants, lunettes de protection, de vêtements appropriés à la matière à décharger...
Et ces EPI sont présents dans l'habitacle du camion!!!
Comment peut on dépoter une citerne de 20 m3 de matière liquide corrosive sans porter sa tenue réglementaire?
Les risques sont la fuite aux raccords de tuyauterie, l'éclatement du flexible (impréssionnant), le risque de chute du dôme de la citerne...
C'est quand même bien la responsabilité de chacun à son poste, mais il faut bien constater qu'il faut persévérer à surveiller, contrôler, faire appliquer dans l'entreprise les principes de base et élémentaires pour la sécurité d'une personne interne ou externe à l'entreprise et les collaborateurs proches.
Qu'ajouter de plus à ce que vous dites Dominique ? Que le port des EPI par les personnels (en contact avec marchandises dangereuses ou pas) relève d'abord de la responsabilité du management (dirigeant, encadrement) qui doit mettre à disposition les moyens (humain, matériel, logistique, technique) pour prévenir les risques dus aux dangers représentés par certaines manipulations. Bref, c'est une question d'argent et de temps pour une organisation/réalisation cohérente du travail. Ou dit plus simplement, pour de bonnes pratiques préservant l'intégrité physique des personnels. Et là, comme vous le savez, il faut se "battre" et dur pour faire partager ce point de vue car l'idée générale c'est que la santé et la sécurité au travail "ça coute et ça rapporte rien."